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Software Engineering, IT
France · Cedex Madrid, Spain · Bois-Colombes, France
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Le CTO (Chief Technology Officer) Office d'IBM Technology France pilote les initiatives techniques stratégiques de l'organisation : innovation, démonstrations technologiques, animation de la communauté technique, et excellence opérationnelle.
Au cœur de la stratégie technologique d'IBM en France (IA, données, hybrid cloud, quantique, infrastructure), le CTO Office est un point d'observation unique sur l'ensemble des technologies IBM et leur mise en œuvre chez nos clients et partenaires.
Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour accompagner le CTO Office dans le pilotage et l'exécution de ces initiatives, au plus près de la direction technique.
Les Plus d'IBM :
• Une immersion unique au sein de la direction technique d'IBM France, au croisement de la stratégie, de la technologie et du business.
• Une exposition directe aux technologies de pointe d'IBM (watsonx, IA générative, quantique, infrastructure) et à leurs cas d'usage réels.
• Un accompagnement par des experts reconnus et un réseau technique de premier plan.
• Une expérience polyvalente et responsabilisante, idéale pour développer une vision à 360° d'une organisation technologique à l'échelle.
En appui direct du CTO et de son équipe, vous contribuerez à faire fonctionner une organisation technique à l'échelle :
• Démonstrations technologiques : participer à la conception, la préparation et la réalisation de démonstrations (IA générative, agents, données, automatisation, hybrid cloud) pour des clients, partenaires et événements.
• Pilotage des initiatives : suivre l'avancement des initiatives techniques de l'organisation, coordonner les contributeurs, assurer le suivi des actions et des jalons.
• KPIs et reporting : construire et maintenir les tableaux de bord de l'organisation technique, analyser les indicateurs, préparer les revues de performance.
• Préparation de présentations : élaborer des supports à fort impact pour des comités de direction, événements clients, conférences et communications internes.
• Organisation et animation : contribuer à l'organisation d'événements techniques (séminaires, hackathons, communautés techniques) et à l'animation de l'écosystème des experts IBM.
• Veille technologique : assurer une veille sur les annonces et tendances (IA, quantique, infrastructure) et en produire des synthèses pour la direction.
Contrat d’apprentissage de 1 à 3 ans. Contrat de professionnalisation exclu.
Merci de préciser la durée et le rythme d’apprentissage dans votre candidature.
Master 2 en Université ou grade de master en école d’ingénieur, en école de commerce avec forte appétence technologique, ou cursus universitaire équivalent.
•Intérêt marqué pour les technologies : IA, données, cloud, infrastructure. Une première expérience de développement ou de prototypage (Python, notebooks, APIs) est un plus.
•Excellentes capacités d'organisation, de synthèse et de communication écrite et orale.
•Français courant et anglais professionnel indispensables (environnement international).
•Curiosité, autonomie, rigueur et envie d'apprendre au contact d'une direction technique.
Début : à Partir d'août 2026. Date de disponibilité à préciser dans la candidature.
Lieu : Bois-Colombes – Siège IBM France
In a world where technology never stands still, we understand that, dedication to our clients success, innovation that matters, and trust and personal responsibility in all our relationships, lives in what we do as IBMers as we strive to be the catalyst that makes the world work better.
Being an IBMer means you’ll be able to learn and develop yourself and your career, you’ll be encouraged to be courageous and experiment everyday, all whilst having continuous trust and support in an environment where everyone can thrive whatever their personal or professional background.
Our IBMers are growth minded, always staying curious, open to feedback and learning new information and skills to constantly transform themselves and our company. They are trusted to provide on-going feedback to help other IBMers grow, as well as collaborate with colleagues keeping in mind a team focused approach to include different perspectives to drive exceptional outcomes for our customers. The courage our IBMers have to make critical decisions everyday is essential to IBM becoming the catalyst for progress, always embracing challenges with resources they have to hand, a can-do attitude and always striving for an outcome focused approach within everything that they do.
Are you ready to be an IBMer?
IBM’s greatest invention is the IBMer. We believe that through the application of intelligence, reason and science, we can improve business, society and the human condition, bringing the power of an open hybrid cloud and AI strategy to life for our clients and partners around the world.
Restlessly reinventing since 1911, we are not only one of the largest corporate organizations in the world, we’re also one of the biggest technology and consulting employers, with many of the Fortune 500 companies relying on the IBM Cloud to run their business.
At IBM, we pride ourselves on being an early adopter of artificial intelligence, quantum computing and blockchain. Now it’s time for you to join us on our journey to being a responsible technology innovator and a force for good in the world.
IBM is proud to be an equal-opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, pregnancy, disability, neurodivergence, age, or other characteristics protected by the applicable law. IBM is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status.
For additional information about location requirements, please discuss with the recruiter following submission of your application.